Für unsere offene Position als Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) suchen wir Dich! Werde Teil unseres Verwaltungs-Teams und gestalte aktiv das weitere Wachstum der PBVI GmbH mit. Innerhalb unserer Verwaltung verstehen wir uns als moderner interner Dienstleister mit klaren Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
Verantwortung für das gesamte End-to-End-Recruiting (360°) – von der Bedarfsdefinition bis zur Vertragsunterzeichnung
Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen, sowie Steuerung und Koordination externer Recruiting-Agenturen und weiteren Recruiting-Kanäle
Organisation und Moderation von Bewerbungsgesprächen, dessen Vor- und Nachbereitung, sowie Begleitung der gesamten Candidate Journey
Beratung von Führungskräften im Auswahlprozess und Analyse von Recruiting-Kennzahlen, sowie Pflege und Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems
Organisation und Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Events
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich HR, Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens 2-jährige Erfahrung im Recruiting / Talent Acquisition mit Verantwortung für End-to-End-Prozesse
Sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen und MS Office und Erfahrung mit einem Bewerbermanagementsystem, idealerweise Personio
Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau), Englisch von Vorteil
Langfristige Perspektive mit verantwortungsvollen und kreativen Aufgaben in einem stabilen mittelständischen Ingenieurbüro mit Gestaltungsspielraum im eigenen Verantwortungsbereich
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. vollständiger Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen
30 Tage Urlaub und eine hybride Arbeitsweise (2 Home Office) zur Sicherstellung einer ausgewogenen Work-Life-Balance
Betriebliche Krankenversicherung und Betriebliche Altersvorsorge
JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket zur Unterstützung Deiner täglichen Mobilität
Gesundheitsbonus zur Förderung eines gesundheitsbewussten Lebensstils
Teamevents zur Stärkung des Teamzusammenhalts und einer positiven Unternehmenskultur